КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО г. Тула-

КОНСАЛТИНГОВОЕ АГЕНТСТВО "КАДРЫ"

Практический авторский бизнес-семинар В. МАЛЕШИНА для руководителей кадровых служб.
НЕТРАДИЦИОННЫЕ МЕТОДЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА.
Когда тайное становится явным при подборе,
оценке и аттестации.

Вопросы семинара:
Как вести себя на собеседовании с VIP - персоной?
Как заставить человека сказать правду?
Как и когда задавать "каверзные вопросы"?
Как уберечь себя от манипуляций кандидатом?
Как оценить человека, не применяя сложных тестов?
Как настроить собеседника на *нужную волну"?
Как отличить ложь от простого волнения?
Как правильно составить план-интервью?
Как определить перечень главных вопросов для данного интервью?
Как выбрать верный тон в общении с собеседником?
Как оценивать, поведение человека на интервью?
Как относиться к первому впечатлению о человеке?
Как определить характер человека по лицу, по его губам?
Как оценить человека по почерку, походке, рукопожатию?
Как определить ресурсы здоровья человека?
Как услышать подсказки в интонациях голоса человека?
Как определить психологическую совместимость людей?
Как избежать иллюзий при оценке незнакомого человека?
Как вернуть разговор в нужное русло?
Как заглянуть в душу человека, не ранив ее?
Kак читать язык мимики и жестов?
Как вежливо отказать кандидату в работе, не обидев его?
Как правильно использовать и хранить итоги интервью?
Как эффективно провести интервью за 15 минут?
Как читать резюме "между строк"?

Владимир Малешин директор по управлению персоналом c 25- летним стажем кадровой работы. Возглавлял кадровое агентство HR-службы в крупных компаниях:
STB CARD, SUNRISE, EAST LINE, MAKMASTER, WIMM-BILl-DANN.
С 2000 года работает в холдинге "Интеррос" руководителем HR-дирекций АПК.
Провел более 40000 профессиональных интервью с кандидатами. Автор методики проведения интервью с применением нетрадиционных методов оценки персонала. Владеет методами оценки людей с помощью физиогномики, графологии, невербальных признаков и др. Имеет навыки оценки психологической совместимости людей и прогнозирования поведения работников в коллективе.

Все участники семинара получат сертификат и практический раздаточный материал, а пять самых активных участников - книгу В. Малешина "Шутить с огоньком" c автографом автора.
Число участников семинара ограничено.

Интервью В.Малешина - читать.

Сделать заявку на участие в семинаре можно по телефонам:
(0872) 32-56-76, т/факс:32-56-56, по e-mail: mail@job71.ru;
или в нашем офисе по адресу: г. Тула, пр. Ленина, 46, оф. 413.

КОНСАЛТИНГОВОЕ АГЕНТСТВО "КАДРЫ" -
"МЫ ВСЕГДА ОТКРЫТЫ К СОТРУДНИЧЕСТВУ!"